【崗位職責(zé)】

一、人力資源管理

1. 協(xié)助開(kāi)展招聘工作，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試等，確保招聘需求按時(shí)完成。

2. 支持員工培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃的實(shí)施，協(xié)助組織內(nèi)部培訓(xùn)活動(dòng)，提升員工專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。

3. 協(xié)助處理員工關(guān)系，包括員工溝通、考勤管理、績(jī)效考核等，確保員工滿意度和團(tuán)隊(duì)凝聚力。

二、行政管理

1. 負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的管理，包括辦公用品采購(gòu)、設(shè)備維護(hù)、文件管理等，確保辦公環(huán)境整潔、高效。

2. 協(xié)助組織公司各類會(huì)議、活動(dòng)，包括會(huì)議安排、場(chǎng)地預(yù)訂、物資準(zhǔn)備等，提升公司內(nèi)部協(xié)作效率。

3. 管理公司固定資產(chǎn)，定期盤點(diǎn)，確保資產(chǎn)安全、合理使用。

4. 協(xié)助處理公司對(duì)外事務(wù)，包括與政府部門、合作伙伴的溝通協(xié)調(diào)，維護(hù)公司良好形象。

三、其他工作

1. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他臨時(shí)性任務(wù)，支持公司日常運(yùn)營(yíng)與發(fā)展需求。

【任職要求】

1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2. 1-3年人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有科技行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3. 熟練人力資源管理的基本理論和實(shí)踐方法，了解國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)。

4. 熟練使用辦公軟件（如Word、Excel、PowerPoint等），具備良好的文檔處理和數(shù)據(jù)分析能力。

5. 具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和問(wèn)題解決能力，能夠高效處理多任務(wù)。

6. 具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，注重細(xì)節(jié)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

7. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門的同事有效協(xié)作。

8. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速適應(yīng)公司發(fā)展和變化的需求。

【為什么選擇我們？】

我們鼓勵(lì)并堅(jiān)持自下而上的管理理念，挖掘每一位員工的能力。你將從入職第一年起，便有機(jī)會(huì)參與項(xiàng)目管理和公司內(nèi)部管理。

我們關(guān)心員工的個(gè)人成長(zhǎng)，相信用人所長(zhǎng)才能創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)的最大價(jià)值。我們注重員工的專業(yè)學(xué)習(xí)與沉淀，我們相信慢即是快。為你提供不拘泥于固定的工作內(nèi)容。你將在各類型項(xiàng)目、研究中快速學(xué)習(xí)和突破，迅速提升核心能力，從專才到通才，與公司共同發(fā)展。

我們推崇并踐行坦誠(chéng)、直接的內(nèi)部文化。這不僅僅是為了創(chuàng)造舒適、高效的溝通環(huán)境，更是為了幫助每個(gè)人直面自己的不足，獲得真正的成長(zhǎng)。

【我們的福利】

工作地點(diǎn)：廣州南沙區(qū)4號(hào)線南橫地鐵站附近

工作時(shí)間：五天8小時(shí)制，周末雙休，工作與家庭兼顧

工作環(huán)境：舒適、優(yōu)美、高效，充滿活力與創(chuàng)新精神

工作氛圍：靈活、開(kāi)放、創(chuàng)新、有追求

薪酬福利：根據(jù)崗位性質(zhì)提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平

員工保障：入職即購(gòu)買五險(xiǎn)一金，各種補(bǔ)貼等

帶薪假期：法定假期按國(guó)家政策休假

李小姐 聊一聊

最近在線時(shí)間：2025-03-11 11:03

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